Heb jij al de nodige vlieguren in de arbeidsbemiddeling en krijg je jeuk van stroperige bureaucreatie en kantoorpolitiek? Ben je een bouwer die liever de sleutels van een eigen unit krijgt dan dat je op de winkel past? Dan zoeken wij jou!
 
Business Unit Manager
Amsterdam | 32 – 40 uur | Hbo/wo | Tot € 5.000

Als Business Unit Manager bij onze opdrachtgever run je in de praktijk je eigen toko. Je bent niet alleen een people manager, maar de strategische spil in een team dat dagelijks grootschalige recruitmentprojecten tot een succes maakt voor bekende namen in de logistiek en productie. Je brengt structuur waar nodig, houdt de focus scherp op targets en zorgt dat jouw recruiters niet alleen hun werk doen, maar ook echt beter worden in hun vak. Je bent de strategische sparringpartner voor onze klanten en de motor achter een schaalbare operatie. Een rol met maximale verantwoordelijkheid waarin jij bepaalt hoe hard de unit groeit.
In deze functie werk je in een directe, commerciële omgeving in Amsterdam waar we houden van tempo, eigenaarschap en het vieren van gezamenlijke successen.
 
 
In de rol van Business Unit Manager ben je verantwoordelijk voor de volledige output van jouw team en klantportfolio. Je stuurt niet op onderbuikgevoel, maar op data, performance en de kwaliteit van elke hire. Je coacht je recruiters, bewaakt de werkverdeling en signaleert commerciële kansen voordat een ander ze ziet. Je bent scherp naar je klanten, eerlijk naar je team en helder in je verwachtingen. Je bent een knopenhakker die durft te beslissen en continu zoekt naar manieren om processen efficiënter te maken. Je bouwt aan een team, aan duurzame klantrelaties én aan de verdere groei van een organisatie die geen grenzen kent.
 
Over de organisatie
Onze opdrachtgever is een gespecialiseerde recruitmentpartner met een sterke focus op RPO en volume recruitment binnen de logistieke en productiesector. Ze werken als een verlengstuk van de klant, draaien mee in hun organisatie en nemen de volledige verantwoordelijkheid voor het resultaat. De cultuur in Amsterdam is ondernemend, direct en ambitieus, zonder onnodige managementlagen. Wie verantwoordelijkheid pakt, krijgt die ook. Het is een energieke plek voor mensen die houden van tempo, impact maken en de vrijheid om echt te pionieren in grootschalige recruitmentprojecten. 

Jij krijgt:

• Een bruto maandsalaris tot € 5.000,- 
• Een bonussysteem dat recht evenredig meegroeit met jouw resultaat.
• Een auto van de zaak (ook privé te rijden), laptop en telefoon.
• 28 vakantiedagen, een goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
• Een serieus opleidingsbudget van € 2.500,- per jaar.
• Veel vrijheid, invloed en de ruimte om echt je stempel te drukken.
• Een omgeving waar successen gevierd worden en je de ruimte krijgt om fouten te maken (zolang je er maar van leert).

 
Het zou mooi zijn als jij:

• Ruime ervaring hebt in recruitment of arbeidsbemiddeling.
• Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring hebt.
• Stuurt op data en output, en niet bang bent om beslissingen te nemen.
• Een "tempo-maker" bent die duidelijk communiceert en resultaat belangrijk vindt.
• Minimaal 32 uur per week beschikbaar bent om de kar te trekken in Amsterdam.

Interesse?
Klinkt dit als jouw ideale baan?
Aarzel dan niet en solliciteer vandaag nog! Stuur een berichtje naar Elisa Visser via 0623533168, mail naar elisa.visser@focus4urecruitment.nl of reageer direct via de sollicitatiepagina op onze website.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.